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弘扬劳模精神 凝聚榜样力量 ——王维亮:笨鸟不一定要先飞,但要常飞

栏目:公司动态 发布时间:2024-05-01 浏览量: 840
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文、图/三明海斯福 曾悦颖

王维亮,研发部产品开发工程师,2020年应用化学专业毕业后入职海斯福,从事研发工作。

王维亮

在攻坚克难中积厚成势

先后负责或参与7个产品项目的研发,实现工艺打通,助力公司多种产品产业化……如今,进入海斯福不到五年的王维亮,已在攻坚克难中积厚成势,成为了公司研发团队的骨干力量。从初级技术员到带领团队的项目组长,他始终以清晰的思路、坚韧的毅力和执著的热爱追逐着科研梦想,坚定地走在潜心创新的道路上。

2023年,王维亮作为项目组长,负责一款关键产品的产业化攻关。接到任务后,王维亮带领团队迅速完成了实验工作。然而,科研难有一帆风顺,关键技术的突破,往往需要大把在实验室里无人问津的时光。果不其然,产品进入放大阶段时,面临着部分指标不达标的问题。但王维亮没有气馁,他明白技术不是一蹴而就的,背后是无数次的尝试与不断的努力。王维亮带领团队毫不犹豫地返回实验阶段,坚持排查出产品存在问题的“底层逻辑”。为加快实验进度,王维亮过起了每天工作十二小时的两班倒生活,每天进行6-8批次的产品实验。实验、测试、尝试放大、返回实验进行改进……一次次失败、一次次重复操作,他不断思考、攻坚克难,在每一次的失败里汲取着经验。终于,在对多个影响因素进行改进后,王维亮守得云开见月明,将产品单批产能提升了30倍,为公司产品产业化攻关做出了突出贡献。

笨鸟不一定要先飞,但要常飞

“笨鸟不一定要先飞,但要常飞”,这是王维亮的座右铭,也是他的行动指南。作为研发工程师,王维亮深知,要实现公司“成为全球绿色氟化学品和氟材料行业领导者”的美好愿景,研发就必须聚焦科技前沿。而他总说自己是一只没能先飞的“笨鸟”,没有异于常人的聪明头脑,也不曾在顶尖学府修学,要向“一流”靠拢,便只能加倍努力地、持续不断地奋力飞翔,在勤勉求知中成长成才。

为全面提升自身业务技能、拓展职业视野,王维亮已经成为了部门中学习的“排头兵”。繁忙的工作之余,王维亮积极参与了十余次专利相关培训,并活学活用,结合自身产品开发经历完成了2篇专利的发表,有效地守护了创新成果、提升公司核心竞争力;项目攻关期间,为尽快实现技术突破,他给自己定下了“无论如何每天必须查阅一篇文献”的规矩,往往回到宿舍点份外卖便打开文献,先查文献英文单词意思,再将整篇文献进行反复的理解消化,汲取实验灵感;2023年氟化工行业会议召开,王维亮第一个向领导报了名,专注聆听前沿的动态,与专家学者深入交流……

日常工作中,他更是公认的“拼命三郎”,实验没有进展便不肯下班、项目攻关时周末也准时到岗、团队成员请假时便毫不犹豫自己顶上……正是凭着这种“笨鸟常飞”的劲头,他以实际行动诠释了爱岗敬业、追求卓越的工匠精神,以敬业和能力获得了团队的信赖,带动着整个团队迎难而上、不断突破。

四年来,由大学生变为科研工作者,由技术员成为技术专员、劳动模范,王维亮变得踏实、沉稳,不变的是对科研的执著与热爱。他总说自己是一个不够聪明的人,只是深耕细作,不断学习;他总说自己是一个不够优秀的人,只是耐住寂寞、不懈努力;他也总说自己是一个不够细致的人,只是不惧失败,不断探索。但是王维亮坚信:心有执念,往事无悔,前程不问,只愿步步前行。